我們可以將這個標題改寫得更流暢、更具新聞性，并保留其核心信息。這里提供幾個不同風格的改寫版本：
"版本一（更正式、強調(diào)意義）："
> "羅西尼榮獲2017全國質(zhì)量獎，助力中國鐘表行業(yè)實現(xiàn)質(zhì)量新突破"
"說明：" 這個版本將“零的突破”具體化為“質(zhì)量新突破”，更符合獎項的性質(zhì)，語氣也更為正式和肯定。
"版本二（更突出企業(yè)成就）："
> "中國鐘表行業(yè)零的突破！羅西尼榮膺2017年“全國質(zhì)量獎”"
"說明：" 保留了“零的突破”作為吸睛點，使用“榮膺”更顯莊重，感嘆號增強了語氣。
"版本三（更簡潔、直接）："
> "羅西尼斬獲2017全國質(zhì)量獎，為中國鐘表行業(yè)贏得歷史性榮譽"
"說明：" 使用“斬獲”和“歷史性榮譽”來強調(diào)獎項的重要性和里程碑意義，間接傳達了“零的突破”的概念。
"版本四（更側(cè)重獎項本身）："
> "羅西尼榮獲2017“全國質(zhì)量獎”，樹立中國鐘表行業(yè)質(zhì)量標桿"
"說明：" 這個版本沒有直接使用“零的突破”，但通過“樹立標桿”暗示了其行業(yè)領(lǐng)先地位和開創(chuàng)性意義。
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11月29日，2017年“全球卓越大會暨第十七屆全國追求卓越大會”全國質(zhì)量獎頒獎典禮在北京人民大會堂舉辦。 此次由中國質(zhì)量協(xié)會負責承辦的全國質(zhì)量獎，作為中國質(zhì)量標桿最影響力的評選。了包括美國、日本、韓國、新加坡、印度、哈薩克斯坦等十幾個國家和地區(qū)的質(zhì)量管理組織負責人、企業(yè)管理者前來參會。

2017年全國質(zhì)量獎頒獎會議現(xiàn)場

令業(yè)界值得慶祝的是，珠海羅西尼表業(yè)有限公司實現(xiàn)了鐘表行業(yè)在全國質(zhì)量獎零突破，榮獲了第十七屆“全國質(zhì)量獎”，穩(wěn)固了羅西尼品牌在民族手表品牌隊列中的龍頭地位，標志著羅西尼腕表從優(yōu)秀走向卓越的新的里程碑。

冠城鐘表珠寶集團行政總裁、執(zhí)行董事兼珠海羅西尼表業(yè)有限公司總經(jīng)理商建光先生（左2）和珠海羅西尼表業(yè)有限公司助理總經(jīng)理江國梁先生（右2）一同上臺領(lǐng)獎

冠城鐘表珠寶集團行政總裁、執(zhí)行董事兼珠海羅西尼表業(yè)有限公司總經(jīng)理商建光先生出席此次頒獎典禮，為羅西尼捧走了國內(nèi)質(zhì)量領(lǐng)域和卓越績效領(lǐng)域的獎項。

2017年羅西尼全國質(zhì)量獎證書

“全球卓越大會暨第十七屆全國追求卓越大會”是我國質(zhì)量領(lǐng)域一年一度的盛會，會議的主要內(nèi)容之一是為獲得年度全國質(zhì)量獎的組織或企業(yè)舉行隆重的頒獎典禮。全國質(zhì)量獎設(shè)立于2001年，由中國質(zhì)量協(xié)會組織并實施評審，是對國內(nèi)實施卓越績效管理，并在質(zhì)量、經(jīng)濟、社會效益等方面取得顯著成績組織授予質(zhì)量方面的崇高榮譽。目前，全國質(zhì)量獎已經(jīng)成為與美國波多里奇國家質(zhì)量獎、歐洲EFQM卓越獎、日本戴明獎齊名的國家級、全國性的質(zhì)量獎勵。該獎評選前十六屆，有海爾集團、上海大眾、國酒茅臺、香港地鐵等130家企業(yè)獲此殊榮。

參加本屆頒獎典禮的有全國政協(xié)九屆、十屆、十一屆副主席白立忱、中國質(zhì)量協(xié)會會長賈福興、國務(wù)院國資委副主任徐福順、中國質(zhì)量協(xié)會名譽會長陳邦柱、十屆人大常委陳士能、海軍裝備部副部長高云海、民政部社會組織管理局局長廖鴻、國務(wù)院國資委協(xié)會黨建局局長張濤等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。并了歐洲質(zhì)量管理基金會CEO萊昂·圖森特、亞洲質(zhì)量網(wǎng)組織主席阿扎·阿布拉馬諾夫、歐洲質(zhì)量組織理事長埃里·克讓森、美國質(zhì)量學會CEO威廉·特洛伊等質(zhì)量界重量級嘉賓出席。

獲獎企業(yè)合影留念

在本屆頒獎典禮上，珠海羅西尼表業(yè)有限公司與長飛光纖光纜股份有限公司、北京東方雨虹防水技術(shù)股份有限公司、杭州老板電器股份有限公司、江蘇今世緣酒業(yè)股份有限公司等5家大中型企業(yè)一道榮獲“全國質(zhì)量獎”，另有“三代核電(ACP1000)反應(yīng)堆及一回路系統(tǒng)研制”等5個項目“全國質(zhì)量獎卓越項目獎”；國家電網(wǎng)公司客戶服務(wù)中心等2家組織“全國質(zhì)量獎管理特色獎”；海能達通信股份有限公司等3家組織“全國質(zhì)量獎入圍獎”；新疆金風科技股份有限公司等16家組織“全國質(zhì)量獎鼓勵獎”。同時值得業(yè)界關(guān)注的是，羅西尼再次摘取了“全國實施卓越績效管理模式先進企業(yè)”這一榮譽。

全國質(zhì)量獎以 GB/T19580-2012《卓越績效評價準則》為基準，借鑒了國內(nèi)外卓越管理績效的經(jīng)驗和做法，從領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客與市場、資源、過程管理、測量分析與改進、結(jié)果等七個方面對參選企業(yè)進行全方位嚴格考核。全國質(zhì)量獎評委從卓越績效模式的各個維度考核了羅西尼的質(zhì)量管理體系，一致認可羅西尼在企業(yè)文化、營銷渠道、技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備配套、供應(yīng)商管理等方面具備五大優(yōu)勢：企業(yè)文化方面，羅西尼構(gòu)建了特色企業(yè)文化，建立了規(guī)范化、體系化的品牌培育管理體系，將品牌文化與企業(yè)文化融合發(fā)展，品牌價值不斷提升；營銷方面，羅西尼積極構(gòu)建營銷渠道，增強顧客關(guān)系，贏得了顧客滿意和忠誠，還通過工業(yè)旅游引導(dǎo)體驗式消費，開辟新的營銷模式和社會渠道；技術(shù)方面，關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)，持續(xù)提升創(chuàng)新能力，擁有多項發(fā)明專利及先進技術(shù)引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，并積極參與國際、國家、行業(yè)標準中的技術(shù)內(nèi)容的修、制定工作；戰(zhàn)略方面，建立起集設(shè)計研發(fā)、生產(chǎn)制造、品牌運行、科普教育等功能為一體的現(xiàn)代化生產(chǎn)經(jīng)營基地，滿足戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展需要；管理方面，注重采購與生產(chǎn)過程實施與控制的有效性，更推行“一表一碼”，對產(chǎn)品進行信息化、智能化的管理把控。這些優(yōu)勢也是羅西尼近年來面對激烈市場競爭，實現(xiàn)跨越式發(fā)展，取得成功的關(guān)鍵因素。

21世紀是質(zhì)量的世紀，質(zhì)量決定了企業(yè)經(jīng)營的成敗，質(zhì)量競爭力決定了國家的競爭力。習近平總書記提出“質(zhì)量體現(xiàn)全人類勞動創(chuàng)造和智慧的結(jié)晶，體現(xiàn)在人們對文化生活的美好向往。通過提高質(zhì)量可以不斷促進經(jīng)濟發(fā)展，民生改善，為各國人民對美好生活的向往做出貢獻”。同時質(zhì)量也是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的保證，是開拓市場的生命線。對質(zhì)量管理工作的重點關(guān)注，貫穿了羅西尼企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的整個歷程。

冠城鐘表珠寶集團董事長韓國龍

羅西尼隸屬于冠城鐘表珠寶集團。冠城鐘表珠寶集團是目前國內(nèi)最大的跨國鐘表制造企業(yè)，身為第十二屆全國政協(xié)委員的集團董事長韓國龍身體力行，懷揣有“讓中國鐘表從中國制造走向中國創(chuàng)造”的鐘表夢，以質(zhì)量創(chuàng)新的嚴格要求讓集團鐘表業(yè)務(wù)得以不斷發(fā)展壯大。在2011年，企業(yè)推進卓越績效管理模式后，加快了企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級中的實踐探索，取得了不錯的成果：完善了企業(yè)質(zhì)量管理體系建設(shè)與品牌發(fā)展戰(zhàn)略，加強了企業(yè)質(zhì)量誠信建設(shè)，促進了企業(yè)質(zhì)量技術(shù)創(chuàng)新，提高了企業(yè)質(zhì)量管理水平。2013年，羅西尼迎來“質(zhì)量管理年”，先后榮獲了 “廣東省政府質(zhì)量獎”及“珠海市市長質(zhì)量獎”等獎項。羅西尼并以總經(jīng)理商建光提出的“質(zhì)量是企業(yè)的生命”為宗旨在質(zhì)量管理建設(shè)上取得突破。2014至2015年，企業(yè)連續(xù)兩屆榮膺“全國質(zhì)量獎鼓勵獎”。2016年7月，羅西尼開創(chuàng)了中國鐘表行業(yè)紀錄，成為首家成功進入“全國質(zhì)量獎”現(xiàn)場評審的華表企業(yè)并榮獲入圍獎，離推薦獎一步之遙。經(jīng)過不懈努力，羅西尼在今年終于如愿以償?shù)呐醯昧巳珖|(zhì)量獎項。

29日下午，參會企業(yè)開啟了中外卓越企業(yè)高峰對話，羅西尼就質(zhì)量與卓越管理相關(guān)議題與多個卓越企業(yè)交流管理經(jīng)驗與心得。冠城鐘表珠寶集團行政總裁、執(zhí)行董事兼珠海羅西尼表業(yè)有限公司總經(jīng)理商建光先生表示：“卓越績效管理是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。卓越管理的公司，總能適應(yīng)瞬息萬變的商業(yè)環(huán)境，總能搭建起健康有序的可持續(xù)發(fā)展平臺，為顧客、員工和其他相關(guān)方不斷創(chuàng)造價值，中國企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵就在于卓越績效管理的創(chuàng)新作為?！?/p>

羅西尼推進卓越績效管理模式，堅持創(chuàng)新發(fā)展，也代表了近年中國鐘表行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的風采。本次大會對推動國內(nèi)企業(yè)質(zhì)量和卓越績效管理模式有很大的積極意義，同時鼓勵企業(yè)從優(yōu)秀走向卓越?！凹夹g(shù)國際化、標準國際化、管理水平國際化，能夠在質(zhì)量方面為最大限度追趕國際、接軌國際、對話甚至領(lǐng)跑國際?！敝袊|(zhì)量協(xié)會會長賈福興在大會致辭中如是說。

“全球卓越大會暨第十七屆全國追求卓越大會”為中國質(zhì)量的發(fā)展描繪了宏偉的目標和藍圖，也成為了像羅西尼這些優(yōu)秀鐘表企業(yè)砥礪前行的動力。也相信這些企業(yè)在以后的發(fā)展中繼續(xù)實施卓越績效管理模式并持續(xù)改進，增強質(zhì)量、品牌和營銷意識，弘揚工匠精神，實施精細化質(zhì)量管理，提高質(zhì)量監(jiān)測、控制和產(chǎn)品生命周期追溯能力，不遺余力踐行振興中國民族鐘表品牌使命，用不懈的努力，為實現(xiàn)“開百年老店，創(chuàng)世界名牌”的美好愿景不斷前行，實現(xiàn)提質(zhì)增效升級，為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興和中國民族鐘表走向世界的美好夢想做出新的更大貢獻。

文章來源：鐘表 最時間