內(nèi)容電商做達(dá)人帶貨的BD(Business Development,商業(yè)發(fā)展)確實是一套匹配邏輯。這套邏輯主要包括以下幾個方面:
1. "目標(biāo)市場分析":首先,需要明確目標(biāo)市場,了解目標(biāo)消費者的需求、喜好、購買習(xí)慣等,以便找到合適的達(dá)人進(jìn)行合作。
2. "達(dá)人篩選":根據(jù)目標(biāo)市場的特點,篩選出與品牌形象、產(chǎn)品特性相匹配的達(dá)人。這包括考慮達(dá)人的粉絲群體、互動率、內(nèi)容質(zhì)量、商業(yè)價值等因素。
3. "合作模式設(shè)計":設(shè)計合適的合作模式,如單條推廣、直播帶貨、內(nèi)容植入等,以及確定合作的具體內(nèi)容、時間、費用等。
4. "效果評估":合作過程中,需要對效果進(jìn)行實時監(jiān)控和評估,以便及時調(diào)整策略,確保合作效果。
5. "關(guān)系維護(hù)":與達(dá)人建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,通過持續(xù)的合作和溝通,提升品牌影響力和市場競爭力。
這套匹配邏輯的核心在于找到合適的達(dá)人,通過他們的內(nèi)容影響力,將產(chǎn)品信息有效地傳遞給目標(biāo)消費者,從而實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化。在這個過程中,需要注重達(dá)人的選擇、合作模式的設(shè)計、效果評估和關(guān)系維護(hù),以確保合作的順利進(jìn)行和效果的達(dá)成。
相關(guān)內(nèi)容:
達(dá)人帶貨BD,是一套匹配邏輯。
這里匹配的并不是預(yù)算也不是產(chǎn)品,而是背書。站在達(dá)人的角度,不同級別的達(dá)人要匹配不同級別的帶貨品牌。
對于中腰部及以上的達(dá)人,他們只有匹配有足夠背書的品牌產(chǎn)品,也不會讓自己顯得『低端』,才能讓自己積累的粉絲持續(xù)相信自己的品味和帶貨底線。同時,也能避免一些白牌的售后或輿情風(fēng)險。
背書來源于四個方面:
1??品牌原有背書:品牌歷史、研發(fā)能力、專家或明星背書、資質(zhì)證明、線下實體、品牌活動。
2??頭部達(dá)人背書:品牌曾和頭部達(dá)人或明星有過合作。
3??用戶聲量背書:內(nèi)容平臺有多少品牌的聲量,有多少消費者的真實反饋,電商平臺評論區(qū)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
4??合作渠道背書:促成合作的人對達(dá)人有影響力,且愿意為帶貨品牌背書。
以上四點并不是都必要,但越大的達(dá)人,所需要的背書越多。
且新的牌子如果想在BD上有所突破,往往需要其中的一點或多點來打開局面。
舉兩個實際案例。
1??
我的前東家本是一家小民營,品牌力很弱。但通過股東的關(guān)系得到了某知名國企的投資和背書。后又通過股東和國企的背書與一位垂直領(lǐng)域的網(wǎng)紅專家達(dá)成產(chǎn)品背書。產(chǎn)品上市后,內(nèi)容團(tuán)隊開始在全網(wǎng)分發(fā)官方內(nèi)容和小達(dá)人合作內(nèi)容,形成了一定的用戶聲量。再依托專家背書和用戶聲量,終于搏得了一位頭部達(dá)人的合作機(jī)會,并取得很好的效果。
有了頭部達(dá)人背書和專家背書,更多的高水平達(dá)人開始和品牌進(jìn)行合作,這個產(chǎn)品也成為了行業(yè)爆品。
復(fù)盤以上,就是一層層的背書博弈,最后贏得了與頭部達(dá)人的合作機(jī)會,之后的BD便是一片坦途。
2??
我目前在做的內(nèi)容電商創(chuàng)業(yè)項目,因為品牌力的缺失,達(dá)人帶貨BD一度步履維艱。后來通過團(tuán)隊有經(jīng)驗有資源的小伙伴才得以在一個門檻更低的內(nèi)容平臺與一位中腰部博主達(dá)成了合作,形成了達(dá)人背書。以這個達(dá)人合作案例為基礎(chǔ),再借助我們一直堅持的種草聲量,后續(xù)的BD工作才順暢了一些。
大牌有大牌的優(yōu)勢,白牌有白牌的打法,靠譜的團(tuán)隊+找準(zhǔn)自身的定位,才能匹配出適合的產(chǎn)出。

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